تعزيز الصحة في مكان العمل في برلين ميتي
تقدم ممارسة العلاج الطبيعي Marsch للشركات ذات الأحجام المختلفة حزمة شاملة لتعزيز الصحة في مكان العمل. تتكون الحزمة من 3 وحدات: تحليل الاحتياجات والمخزون والمشورة.
تحليل الاحتياجات
ما الذي تحتاجه الشركة لخلق ظروف عمل مثالية وضمان أقصى قدر من رضا الموظفين؟ يجب أن يكون الهدف هو خلق جو عمل مثالي يسمح بأقل تأثير ممكن على الصحة.
قبل كل شيء ، يلعب التصميم المريح لمكان العمل دورًا رئيسيًا. يتعامل تحليلهم ، على سبيل المثال ، مع تعديل الكراسي ولوحات المفاتيح والطاولات والشاشات. إذا تم ضبط ارتفاع كرسي المكتب على النحو الأمثل مع ارتفاع الطاولة ، فسيتم منع التوتر والألم في منطقة الظهر والرقبة. بالإضافة إلى التكوين الأمثل لمنطقة المكتب ، من المهم مراعاة الحالة العقلية للموظفين. يمكن أن يقلل الضغط في مكان العمل من رضا الموظفين ويؤدي إلى أمراض مزمنة – قصيرة أو طويلة – ستؤثر على الأداء. يمكن أن يرتبط تحليل آخر بسياسة الشركة ، والتي تتعلق بتوافق العمل مع الأسرة والترفيه.
يوفر تحليل الاحتياجات معلومات حول ما هو مطلوب بالضبط لخلق جو عمل مثالي مع ظروف مثالية. في النهاية ، ينطبق ما يلي: يعتمد نجاح الشركة على المدى الطويل على رضا موظفيها. بوسائل وتدابير بسيطة ، يمكن تحقيق مستوى عال من الكفاءة والإنتاجية يرضي كل من الموظفين والمديرين على المدى الطويل.
الجرد / بيئة العمل
ماذا عن الضغط الجسدي والنفسي على موظفيك في شركتك؟ ما مدى ارتفاع الأمن في مكان العمل؟ ما هو شكل الجو العام؟ هذه الأسئلة وأكثر تحديدًا هي محور المخزون أو بيئة العمل.
لأن الحقيقة هي: غالبًا ما يكون عالم العمل مرهقًا وساحقًا – عقليًا وجسديًا. بينما يشتكي بعض الموظفين من التوتر والألم في الظهر أو الكتفين ، يتفاعل البعض الآخر مع الضغط النفسي مثل مشاكل القلب والأوعية الدموية أو الصداع. ومع ذلك ، يمكن أن يمثل نقص الحمل أيضًا عجزًا كبيرًا يمكن أن يؤثر سلبًا على كل من أصحاب العمل والموظفين.
غالبًا ما يُنسى أن صحة الموظفين ورضاهم من أهم الموارد التي تحدد نجاح شركة أو مؤسسة أو منظمة. يحدد تحليل بيئة العمل أوجه القصور بحيث يمكن وضع خطة عمل. لذلك يتحقق الجرد من الوضع الحالي لبيئة العمل ويخلق مساحة وأفكارًا للاقتراحات الوقائية والمعززة للصحة من أجل زيادة كفاءة وإنتاجية الشركة بمساعدة بيئة عمل مثالية.
ترتيب موعد
هل لديك توتر أو ألم؟ نحن نساعد بسرعة وببساطة! اتصل بنا وحدد موعدًا في وقت قصير في عيادتنا للعلاج الطبيعي.
+49 30 54 88 11 77التشخيص / المشورة
رضا الموظفين هو أحد أهم الموارد لنجاح الشركة وتطويرها. ولكن ما الذي تعتمد عليه بيئة العمل الجيدة وما هي وسائل الوقاية والترويج الصحية التي يمكن أن تساعد في خلق جو عمل مثالي؟ تعتمد رفاهية الموظفين على العديد من العوامل. يثير التشخيص أسئلة مثل: هل الغرف ومعدات العمل ، مثل الكراسي أو الطاولات ، مُجهزة بالشكل الأمثل وصحية؟ هل الإضاءة تعزز التركيز؟ هل توجد إدارة للتوتر ، على سبيل المثال في شكل برامج رياضية وتمارين رياضية أو نصائح فردية؟
هل تدعم شركتك التوازن بين العمل والحياة وكذلك الأسرة؟ يمكن أن توفر الحلول لهذا ، على سبيل المثال ، نموذجًا مرنًا لوقت العمل أو مرافق رعاية الأطفال. تخلق المشورة الفردية المتعلقة بالشركة أفكارًا وتدابير لتنفيذ ظروف عمل محسنة يمكن أن تزيد من إنتاجية وكفاءة الشركة. تربط ديناميكيات العمل الإيجابية وجو العمل الجيد الموظفين بالشركة وتزيد من نجاحها بشكل مستدام.
